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人才合作 助推升級：海門科技鎮長團調研龍信集團
日期：2017-02-27
作者：龍信集團
閱讀次數:次
2月22日下午，由海門市副市長、北京師范大學博士王術軍帶領第九批科技鎮長團成員赴龍信集團考察調研。龍信集團董事長陳祖新、總經理唐愛東、副總經理何咸軍、工會主席卞勤華、技術中心主任程志軍、人力資源部副經理宋斌斌、人力資源部顧問黃麗英等熱情接待。
雙方在龍信大廈2樓南會議室舉行座談會，王術軍副市長介紹第九批科技鎮長團的成員構成和主要功能，這些來自各所知名高校的教授、博士等組團來到海門各園區掛職，旨在為高校和地方搭建紐帶，推動高校科技落地，打通科教資源與企業發展的隔膜，從而全面提升企業自主創新能力和產業競爭力。交流會上，程志軍主任介紹集團現階段科研團隊建設及研發能力情況，技術中心正在進行3項“十三五”國家重點研發計劃項目的研究和編制工作，參與國家標準修訂和行業標準申報工作，認定綠色建筑三星設計標識工作等，建設集團BIM中心、博士后工作站，為集團全產業鏈發展模式提供技術支持和隊伍展示交流的平臺，程志軍主任表示技術中心在未來的人才配置和研發實力發展中亟需多方面科研型高校人才引進，希望通過公司博士后工作站的建設引進高新人才，實現企業與院校對人才的“雙育”模式，推動院校人才研究項目由科技轉化為生產力，促進提升企業產能及發展，最終實現雙贏。會議初步達成集團博士后工作站人才引進合作事宜。
董事長陳祖新表示在企業發展和供給側改革的要求下，公司亟需科研和管理方面的高端人才，希望雙方達成人才戰略合作，在建筑產業化、綠色建筑、“零能耗”等領域將院校的科技成果與企業的實際需求對接起來，推進高校技術轉移，提供產學研合作項目，同時表示希望未來可以通過共同搭建平臺促進更深層次的合作，使高端人才交流和合作形成機制，定期進行理念、成果分享。
調研期間，海門市科技鎮長團還觀摩了龍信社區養老模式、龍信集團20樓展廳等。
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